
Secrid is
een B Corp
Heb je ooit het B Corp Certified-logo op een product
gezien en je afgevraagd wat het eigenlijk betekent?
We zijn opnieuw gecertificeerd met 114,5 punten!
Achter dat kleine cirkeltje met een ‘B’ gaat een wereldwijde beweging schuil van bedrijven die hun onderneming inzetten voor het goede doel. Wij zijn er trots op dat we sinds 2021 deel uitmaken van deze beweging.
Om een B Corp te worden, moet je voldoen aan de hoogste normen op het gebied van sociale en ecologische impact, transparantie en verantwoordelijkheid.
Voor ons is het opnieuw een erkenning van de aanpak die we vanaf het begin hebben gevolgd: elke keuze die we maken – van hoe we ontwerpen, waar we onze materialen vandaan halen en hoe we voor ons team zorgen – ondersteunt onze missie om de industriële revolutie om te buigen naar een industriële evolutie. Een verschuiving die roekeloze groei vervangt door bewuste vooruitgang.

We zijn opnieuw gecertificeerd!
B Corp worden is slechts de eerste stap. Elke drie jaar moeten bedrijven zich opnieuw laten certificeren. Niet door het verleden te herhalen, maar door te laten zien hoe ze zich hebben verbeterd.
Heel leuk om te kunnen melden dat we onze hercertificering op een indrukwekkende manier hebben behaald: we hebben onze B Corp Impact-score verhoogd van 85,4 naar 114,5!
We leggen graag uit waar deze grote sprong vandaan komt. Voor deze hercertificering hebben we ons gericht op drie belangrijke gebieden: personeelsontwikkeling, behoud van grondstoffen en vermindering van schadelijke toxines. Er zijn echter nog meer hoogtepunten die het vermelden waard zijn.

Hoe we onze score hebben verbeterd
We hebben onze B Corp-score verhoogd door middel van impactvolle verbeteringen in ons hele bedrijf. Hier zijn enkele belangrijke hoogtepunten:
Behoud van grondstoffen door duurzame inkoop van aluminium
We kopen nu gerecycled en koolstofarm aluminium in voor onze cardprotectors, waardoor de uitstoot en het energieverbruik aanzienlijk worden verminderd. Dit sluit aan bij het Resource Conservation Impact Business Model van B Lab, dat bedrijven beloont die hun impact op het milieu verminderen door verantwoord materiaal in te kopen.
Vermindering van giftige stoffen door verantwoorde inkoop van leer
We kopen leer in bij Europese leerlooierijen die strenge milieunormen hanteren. De meeste ervan zijn gecertificeerd door de Leather Working Group. Dit ondersteunt het Toxic Reduction Impact Business Model, dat producten erkent die minder gevaarlijke chemicaliën gebruiken dan conventionele alternatieven.
Anticorruptiepraktijken
We hebben een klokkenluidersbeleid ingevoerd om de transparantie en integriteit te versterken. Hierdoor kunnen medewerkers en partners veilig en anoniem hun bezorgdheid melden, wat een cultuur van verantwoordelijkheid bevordert.
Beleidsbeïnvloeding
Via onze campagne Valuing Capabilities hebben we inclusief werkgeverschap gepromoot en een whitepaper gepubliceerd om bedrijven te helpen samen te werken met sociaal ontwikkelbedrijven. Deze inspanningen leverden erkenning op voor beleidsbeïnvloeding en kennisdeling.

Andere hoogtepunten
Door een samenwerking met Oscar Circulair hebben we ons werk op het gebied van afvalvermindering verbeterd, waardoor we beter kunnen volgen en evalueren. We hebben concrete doelen voor water-, energie- en CO₂-reductie toegevoegd aan de Secrid Sustainability Ambitions, waardoor milieubeheer is geïntegreerd in ons beleid. Daarnaast hebben we Paperwise-verpakkingen geïntroduceerd voor de Coinpocket, gemaakt van landbouwafval en bedrukt met niet-giftige inkt. Ten slotte zijn we overgestapt naar duurzame pensioenuitvoerder ASR en hebben we luchtkwaliteitsmeters in het kantoor geïnstalleerd om de binnenklimaatomstandigheden actief te beheren en aan te passen.
Deze hercertificering is niet het einde, maar een krachtige herinnering dat bewuste vooruitgang een dagelijkse keuze is. Als we zeggen: “Een betere wereld begint in je broekzak”, hebben we het niet alleen over onze verantwoordelijkheid. Jouw keuzes zijn ook belangrijk. Elke keer dat je een B Corp steunt, steun je een meer verantwoorde manier van zakendoen en help je een toekomst te creëren waarin we allemaal kunnen geloven.
Wil je meer weten over onze score?
Stories
De kracht van klein
Ons gepatenteerd mechanisme, ontworpen door Secrid’s co-founder, geïnspireerd door zijn vader.
Onze Heartquarter
In 2009 begonnen drie personen aan het Secrid-avontuur: Marianne, René en Paul. Dertien jaar later bestaat onze creatieve familie uit meer dan 100 collega's en blijven we gestaag groeien.
Hoe het allemaal begon
Secrid is een familiebedrijf en 100% in handen van de familie van Geer. Het bedrijf is opgezet door René van Geer en Marianne van Sasse van Ysselt.
Ontmoet de Secrid Community
Ik ben altijd met mijn hoofd in de wolken en super chaotisch, hierdoor was ik altijd mijn pasjes kwijt. De Cardprotector was het perfecte cadeau om mijn pasjes veilig bij elkaar te houden.
De Industriële Evolutie
In plaats van ‘goedkoper en slechter’ moeten nieuw ontwikkelde producten dus structureel ‘beter, duurzamer en waardevoller’ zijn dan hun voorgangers.